梁山县梁山街道红旗社区良嘉小区开展“艾草传情·粽暖人心”主题活动

大众网记者 刘杭 青岛报道(bàodào) 近年来，青岛西海岸新区大场镇坚持和发展新时代“枫桥经验”，擦亮“场快(chǎngkuài)办”政务服务品牌，坚持将法治(fǎzhì)建设作为基层治理工作现代化的重要(zhòngyào)支撑，不断提升矛盾纠纷源头治理、依法治理(yīfǎzhìlǐ)、综合治理效能。 赋能：夯实阵地堡垒 高效受理调矛盾(máodùn) 大场镇综治中心聚焦基层(jīcéng)矛盾(máodùn)纠纷化解，通过整合受理、转办、响应、处置、跟进、回访全流程服务机制，高效化解群众急难愁盼问题。 大场镇深耕“场快办(bàn)”品牌，打造综治中心作为解决群众诉求的主阵地，采用“前台后场”功能(gōngnéng)分区模式，集指挥(zhǐhuī)监测、处置分流、精准督办等职能为一体，实现服务群众“零距离”；积极推进平安法治和社会工作办公室(bàngōngshì)、司法、综治、派出所等部门联合参与的“大调处”格局，设立(shèlì)指挥调度室、群众来访(láifǎng)接待室、心理咨询室等功能室，确保大事不出镇、矛盾不上交。 “大场镇构建调解优先、分层递进、司法兜底的多元化解工作体系，探索‘以案定补’机制，提高调解员素质能力和工作水平；落实‘每日碰头(pèngtóu)、每周(měizhōu)例会、专题会商’制度，从源头(yuántóu)上化解各类矛盾纠纷。”大场镇平安法治和社会工作办公室负责人夏乾峰介绍(jièshào)。 赋力：汇聚多元(duōyuán)参与 三所联调解纠纷 大场镇积极探索共建共治共享的多元化解工作机制，推行“3+N”模式(móshì)，以“三(sān)所(suǒ)联调”破解(pòjiě)基层治理难题，成立18支矛盾调解队，吸纳新村书记等作为一线调解主力，形成“源头预防-多元调处-依法化解”工作闭环。 近期，该镇(gāizhèn)成功处置的一起邻里纠纷，充分展现该机制治理效能。村民(cūnmín)王某与张某酒后因债务纠纷互殴，经派出所调解，达成万元赔偿(péicháng)协议(xiéyì)，后张某听信“王某欲毁约追责”传言，举报其占用耕地违建，双方矛盾激化。综治中心收到村庄通过小(xiǎo)程序上报的此(cǐ)案件后，立即组织“三所”联调，派出所明确赔偿协议内容；司法所核定铁皮房为2008年村集体招商项目（非耕地）；律师事务所审查协议合法性(héfǎxìng)并释明不可撤销条款。经三方协同处置，最终促成双方确认按原协议执行，不再(bùzài)就此事主张权利。 大场镇依托“三所联调”机制，纠纷(jiūfēn)化解周期平均缩短20%。此外，培育基层“法律明白人”，通过线上法治宣传培训实现调解与(yǔ)普法双(shuāng)推进，以群众法治素养提升助推矛盾纠纷的减少与化解。 赋信：厚植品牌效应“金牌”调解化(huà)干戈 大场镇持续延伸调解组织(zǔzhī)触角，推动人民调解工作向规范化(guīfànhuà)、法治化发展(fāzhǎn)，着力培育“叫得响、立得稳、传得久”的调解品牌，充分发挥金牌调解员的引领示范作用(shìfànzuòyòng)，形成以“泽奎调解室”为代表的特色品牌矩阵。 2023年，村民刘某(liúmǒu)因清洁(qīngjié)取暖问题与村委(cūnwěi)产生纠纷，其预缴4700元申请(shēnqǐng)安装设备，因施工延误，自行采购同类设备。后被告知非统购设备不享电费补贴(bǔtiē)，村委依规退款遭拒，刘某主张村委赔偿电费补贴及预付款存续期间的利息，双方陷入僵局。泽奎调解室介入后，通过心理疏导(shūdǎo)及政策解读，最终刘某放弃补贴诉求，村委支付预付款及同期利息。王泽奎3小时精准破题，赢得了当事人的高度(gāodù)认可，实现了基层调解公信力提升与矛盾吸附效应倍增。 为(wèi)持续激发调解品牌活力，大场(dàchǎng)镇坚持“规范化筑基+个性化赋能”原则，鼓励个人品牌调解室在配备标准化设施的(de)基础上，融入地域、文化特色，积极探索相适应的调解模式(móshì)和方法，以点带面推动辖区整体调解工作的发展。 下一步，大场镇将继续深化矛盾纠纷多元调解途径(tújìng)，创新(xīn)调解工作机制，为基层治理(zhìlǐ)持续赋能提效，聚力打造预防更前瞻、调解更精准、解纷更高效的新时代“枫桥经验”实践样板。